ハワイのレンタカー・不動産で働く｜落ち着いた環境で英語を使う

ハワイのレンタカー・不動産で働く｜落ち着いた環境で英語を使う

ハワイのレンタカー・不動産で働く場合の仕事内容を解説します。カスタマーサービスや事務など、接客が中心の職種とは違う働き方と、応募に必要な職歴を整理しました。落ち着いた環境で働きたい方の選択肢になります。
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ハワイのインターンシップと聞くと、多くの人はレストランのホールやホテルのフロントなど、接客が中心の職種を思い浮かべます。しかし、求人の中にはレンタカー業界や不動産業界の「カスタマーサービス」「事務」といった、比較的落ち着いた環境で働ける職種も存在します。人前で常に接客し続ける仕事に不安がある人にとって、選択肢の一つになり得る分野です。


結論から言うと、レンタカー業界・不動産業界の求人はいずれもプログラム期間18ヶ月が対象であり、応募には該当分野での職歴（アルバイト歴を含む）が必要です。接客業に比べて業務が事務寄りになる分、必要な英語力の種類や職歴の見せ方も変わってきます。


この記事でわかること


  • レンタカー業界（カスタマーサービス・事務）の仕事内容
  • 不動産業界（事務）の仕事内容
  • 接客業と比べて落ち着いた環境で働ける可能性がある理由
  • 応募に必要な職歴とプログラム期間（18ヶ月）



本記事は、ステップフォワードサポート公式サイトの求人情報および公開情報をもとに、当サイトが2026年10月時点で調査した内容をまとめたものです。ドル換算はすべて1ドル157円で計算しています。


1. レンタカー業界の仕事内容｜カスタマーサービスと事務


ハワイは観光地であるため、レンタカー会社の需要は年間を通じて安定しています。インターン生が担当する職種は、主にカスタマーサービスと事務の2つです。


  • カスタマーサービス：カウンターでの受付・車両の貸し出し手続き・返却時の対応・顧客からの問い合わせ対応
  • 事務：予約管理・書類作成・在庫（車両）管理・電話やメールでの対応


カスタマーサービスは顧客と直接やり取りをする点でレストランのホール業務に近い部分もありますが、注文を取り続けるような接客とは異なり、1人あたりの対応時間が長く、会話のペースが比較的落ち着いているのが特徴です。事務職はさらに顧客対応の比重が下がり、パソコンでの作業が中心になります。


2. 不動産業界の仕事内容｜事務が中心


不動産業界でインターン生が担当する職種は事務が中心です。物件情報の管理、書類の準備、顧客からの問い合わせへの一次対応、スタッフのサポート業務などが主な内容とされています。


不動産の実務（契約交渉や物件の売買そのもの）は現地の資格を持つスタッフが担当するため、インターン生の業務範囲はあくまでバックオフィス業務のサポートにとどまります。オフィスワーク中心の環境で働きたい人にとって、候補になり得る分野です。


3. 接客業に比べて落ち着いた環境で働ける可能性


レストランやホテルのフロントなど、常に不特定多数の顧客と接し続ける職種と比べると、レンタカーの事務や不動産の事務は1人の顧客・1件の案件にじっくり向き合う時間が長く、業務のペースが安定しやすいという特徴があります。


職種 顧客対応の頻度 業務の特徴
レストラン・ホール 非常に高い（常時） 複数の顧客を同時対応。会話量が多い
レンタカー・カスタマーサービス 中程度 1人あたりの対応時間が長く、手続き中心
レンタカー・不動産の事務 低い パソコン作業・書類作成が中心。対人対応は限定的


「英語での接客に自信がない」という理由で応募をためらっている場合、事務寄りの職種は選択肢の一つになり得ます。ただし、電話対応やメールでのやり取りなど、業務に応じた英語力は引き続き必要です。事務だから英語を使わないというわけではない点に注意してください。


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4. 応募に必要な職歴


J1ビザは、職歴の延長線上にある業種でしか働けないという制約があります。この点はレンタカー業界・不動産業界の求人でも例外ではありません。応募にあたっては、次のいずれかに該当する職歴が必要とされています。


  • 卒業後1年以上、応募する分野に関連する職歴があること
  • 学歴を問わず、応募する分野に関連する職歴が5年以上あること（アルバイト歴も職歴に含まれる）
  • 応募する分野を専攻し、卒業後12ヶ月以内であること


レンタカー・不動産の事務職を希望する場合、接客業や事務職のアルバイト経験、販売職の経験なども関連職歴として扱われる可能性があります。飲食店でのアルバイトしか経験がない場合でも、電話対応や書類作成、レジ対応などの実務経験があれば、事務系職種への応募材料として整理できることがあります。自分の職歴がどの業種に該当するかは、早い段階で確認しておくべきポイントです。


5. プログラム期間は18ヶ月


レンタカー業界・不動産業界の求人は、いずれもプログラム期間18ヶ月が対象です。12ヶ月プログラムの業種と比べて滞在期間が長い分、費用面でも12ヶ月プログラムとは金額が異なります。期間の違いは職歴の見せ方や渡航後の生活設計にも関わるため、応募前に期間の条件を確認しておく必要があります。


18ヶ月という期間は、渡航後の生活費や貯金計画にも影響します。長期間ハワイに滞在する分、家賃や生活費の総額も大きくなるため、資金計画は12ヶ月プログラムより余裕を持って立てておくことが望ましいと考えられます。


まとめ


  • レンタカー業界はカスタマーサービスと事務、不動産業界は事務が主な職種
  • いずれも接客業に比べて1人あたりの対応時間が長く、落ち着いた環境で働ける可能性がある
  • 応募には職歴の延長線上にある業種であることが条件。アルバイト歴も職歴に含まれる
  • プログラム期間は18ヶ月が対象


接客中心の職種に不安がある場合、レンタカーや不動産の事務系求人は選択肢の一つになります。ただし、自分の職歴が応募条件に合致するかどうかは個別の判断が必要な部分も多いため、早めに確認しておくことをおすすめします。


自分の職歴がどの職種に当てはまるか判断がつかない場合、無料相談で確認するのが最短です。相談は無料で、その場で申し込む必要もありません。


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※2026年10月時点で公式サイトなどに掲載されている内容です。料金・サービス内容は変更されることがあるため、最新の情報は公式サイトおよび相談時にご確認ください。取得率・実績は同社の自社公表値です。


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参考にした情報

・ステップフォワードサポート公式サイト「求人情報」

・同「ハワイで働く方法」


※本記事の情報は2026年10月時点のものです。ドル換算は1ドル157円で計算しています。求人内容・募集状況は変動しますので、最新情報は公式サイトでご確認ください。